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特定專業人才--必備文件
1、<科技領域>
資格及文件(檢核表) -- PDF
2、外國特定專業人才會商認定機制流程圖 -- PDF
3、<專案會商> 補充資料(檢核表) -- PDF
註1：月薪16萬元之採認文件
勞動部108年11月5日勞動發管字第10805114652號函：
最近月薪達新臺幣十六萬元者，指申請月起前三年內月薪資或月平均薪資達新臺幣十六萬元以上；薪資證明或納稅證明文件，指下列文件之一：
1、 薪資扣繳證明或官方財稅證明。
2、 未來擬於我國受聘僱之聘僱契約書。
註2：文件驗證規定
所附文件，應檢附中文或英文譯本；
1、若係於大陸地區作成，應經行政院設立或指定之機構或委託之民間團體驗證。
2、若係阿富汗、阿爾及利亞、孟加拉、不丹、緬甸、柬埔寨、喀麥隆、古巴、迦納、伊朗、伊拉克、寮國、尼泊爾、尼日、奈及利亞、巴基斯坦、塞內加爾、索馬利亞、斯里蘭卡、敘利亞、菲律賓、泰國、越南、馬來西亞、印尼等地區作成者，需經我國駐外館處驗證。
就業金卡--享有權益
1、就業金卡提供外國特定專業人才，開放個人工作許可，無須受一定雇主聘僱。
2、就業金卡持有者，首次來台工作者，薪資所得超過臺幣300萬以上之部分，5年內得享有申請50%免稅。
3、配偶及子女可申請依親居留，直系尊親屬探親可多次入國，每次總停留期間最長為1年。
4、在臺連續居留3年、平均每年183日以上得申請永久居留，取得我國博士學位可折抵一年（港澳人士除外）。
5、在台工作之就業金卡持卡人，其本人及依親親屬可直接加入全民健保，不受健保6個月等待期限制。
6、在台灣工作，享有台灣公民相同福利，包含Social welfare、Disability services、and Long-term care
。
7、2026年新增福利：
(1)、快速通關：「全球菁英」 （國內薪資及執行業務所得達新台幣 600 萬元以上之專業人士），在台居留滿 1 年即可申請永久居留（APRC）。若在台灣取得博士學位，申請永居的等待期同樣可縮短至 1 年。
(2)、配偶可自由工作：
(3)、社會安全保障：在取得永居前，勞退專戶與累積年資在更換雇主時將持續保留。
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