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聘僱外籍移工--四大優點及好處
1、外勞配合度高：外勞吃苦耐勞，工作能力強，配合度高，可輪夜班，配合旺季加班出貨。
2、外勞流動性較小：勞工固定，一次聘用最長可達12年免離境，大幅降低缺工或趕貨臨時缺工問題。
3、外勞不需提撥退休準備金6%、不需年終獎金、三節獎金。
4、可客製化挑工：可依雇主需求，挑選熟手、體能、特殊技能之移工。
TCBC城堡--服務項目
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● 移工申請手續(機關認定函、求才登記)
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● 提供翻譯服務
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● 移工之選工服務
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● 海外移工培訓之服務
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● 協助移工：體檢事宜、工作證、居留證
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● 移工入境接機及配送
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● 協助移工：返國探親、出入境事宜
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● 協助移工：護照延簽之服務
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● 處理移工：解聘、廢聘手續
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● 雇主續聘、展延文件申請
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● 處理移工：逃逸通報、廢聘移工安置
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● 處理移工逃逸事宜
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● 辦理雇主：重新招募申請
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● 處理移工回國手續
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● 移工在台緊急事件處理(如勞資糾紛、緊急傷病等)
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● 移工逃逸處理方式，廢聘後如何新聘---連結
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雇主資格
雙語翻譯人員
一、具備高中以上學校畢業資格，且其雇主應為從事跨國人力仲介業務之私立就業服務機構。
二、私立就業服務機構聘僱從事雙語翻譯工作之人數：
- 以私立就業服務機構從業人員人數之五分之一為限（私立就業服務機構從業人員人數之計算，應以申請招募許可當日參加勞工保險人數為準）。
- 私立就業服務機構受委託管理外國人人數計算，同一國籍每50人聘僱1人。
外籍廚師及其相關工作
一、具備高中以上學校畢業資格，且其雇主應為從事跨國人力仲介業務之私立就業服務機構。
二、任職於國內外從事廚師及其相關工作飯店或餐廳之任職期間不得少於1年。
三、受私立就服機構聘僱從事廚師及其相關工作人數如下：
- 受委託管理外國人100人以上未滿200人者，得聘僱廚師2人及其相關工作人員1人。
- 受委託管理外國人200人以上未滿300人，得聘僱廚師3人及其相關工作人員2人。
- 受委託管理外國人達300人以上，每增加管理外國人100人者，得聘僱廚師及其相關工作人員各1人。
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注意--居留證、入台證、永居、商務履約等，需經「移民機構」簽署後，才能申請。
